Lázara Paes Leme 
EspaçoXP_Campinas-Fachada_Divulgação XP
XP oferece apoio para certificações para profissionais com perfil comercial e interesse em ingressar no mercado financeiro. Inscrições abertas até 20 de fevereiro
A XP está com novas vagas abertas em Campinas para o cargo de Assessor de Investimentos, posição inicial voltada a profissionais com perfil comercial que desejam iniciar a carreira no mercado financeiro. Os interessados em participar devem se candidatar até o dia 20 de fevereiro no site https://grnh.se/owywfhy72us [grnh.se].
Para participar do processo seletivo, é necessário estar cursando ou já ter concluído qualquer curso de graduação, com disponibilidade para atuar presencialmente nos períodos da manhã e da tarde. Também são esperadas noções básicas de macroeconomia e interesse sobre o mundo dos investimentos.
Os candidatos aprovados que ainda não possuem as certificações necessárias (CPA-20 ou CEA) recebem curso preparatório gratuito, reforçando o compromisso da XP com a qualificação e formação de novos talentos para a carreira. A iniciativa reforça o movimento de expansão da XP no interior de São Paulo.
“O assessor de investimentos desempenha um papel fundamental no nosso negócio, que é apresentar o mercado ao cliente, explicar características de produtos e fazer prospecção. O assessor é o parceiro chave na vida do investidor, conhece seus objetivos e particularidades e tem a confiança do cliente para ajudá-lo a administrar seu patrimônio”, explica Antonio Bello, Líder Regional da XP no interior de São Paulo. “A missão da XP é seguir fomentando o crescimento da atividade no Brasil, formando novos profissionais bem qualificados”.
O processo de seleção dos candidatos inclui etapas de testes online, dinâmicas em grupo e entrevistas com as lideranças da XP. Os candidatos aprovados nessas etapas são convidados a participar do XDay, evento presencial em Campinas. No Xday, eles vivenciam a cultura da XP por meio de dinâmicas práticas e avaliações focadas em potencial, comunicação e perfil comercial.
